Mayıs ayındaki resmi tatiller ve Kurban Bayramı sürecinde çalışan milyonlarca işçiyi ilgilendiren ek mesai ödemeleri netleşti. İş Kanunu kapsamında resmi tatilde çalışan işçilere “çift yevmiye” uygulanacak ve haziran maaşlarına toplam 6,5 günlük ek ücret yansıtılacak.
4857 sayılı İş Kanunu’na göre resmi tatil günlerinde çalışan işçiler, normal günlük ücretlerine ek olarak bir günlük daha ücret alma hakkına sahip bulunuyor.
6,5 Günlük Ek Mesai Hakkı Oluşacak
Bu yıl çalışanlar için ek ödeme kapsamına giren tarihler şöyle oldu:
- 1 Mayıs Emek ve Dayanışma Günü,
- 19 Mayıs Atatürk’ü Anma, Gençlik ve Spor Bayramı,
- Kurban Bayramı arefesi (yarım gün),
- Kurban Bayramı’nın 4 tam günü.
Böylece resmi tatillerde çalışan işçiler için toplam 6,5 günlük ek mesai hakkı oluşacak.
Kurban Bayramı Mesaisi 4,5 Gün Sayılıyor
Kurban Bayramı kapsamında arefe günü yarım gün, bayramın dört günü ise tam gün resmi tatil olarak değerlendiriliyor. Bu nedenle yalnızca bayram sürecinde çalışan işçiler için 4,5 günlük ek ücret hesaplanıyor.
Mayıs ayındaki iki resmi tatille birlikte toplam ödeme süresi 6,5 güne çıkıyor.
Asgari Ücretliye Yaklaşık 6 Bin 100 TL Ek Ödeme
Mevcut hesaplamalara göre;
- Günlük brüt asgari ücret: 1.101 TL,
- Günlük net ücret ise yaklaşık 935,85 TL seviyesinde bulunuyor.
Buna göre sadece Kurban Bayramı boyunca çalışan bir asgari ücretli yaklaşık:
- 4 bin 950 TL brüt,
- yaklaşık 4 bin 211 TL net
ek ödeme alacak.
1 Mayıs ve 19 Mayıs dahil tüm resmi tatillerde çalışan bir asgari ücretlinin ise yaklaşık:
- 7 bin TL brüt,
- 6 bin 100 TL net
ek mesai ücreti alması bekleniyor.
Maaşa Göre Ek Mesai Tutarı Artıyor
Resmi tatil mesaisiyle alınacak ek ücret çalışanların maaşına göre değişiklik gösteriyor.
Net Maaşı 40 Bin TL Olanlar
- 4,5 günlük bayram mesaisi: yaklaşık 6 bin TL
- Toplam 6,5 günlük resmi tatil çalışması: yaklaşık 8 bin 666 TL
Net Maaşı 50 Bin TL Olanlar
- Bayram mesaisi: yaklaşık 7 bin 500 TL
- Toplam resmi tatil çalışması: yaklaşık 10 bin 833 TL
Net Maaşı 60 Bin TL Olanlar
- Bayram mesaisi: yaklaşık 9 bin TL
- Toplam 6,5 günlük çalışma: yaklaşık 13 bin TL
Çift Yevmiye Hakkı Kimleri Kapsıyor?
Uygulama özellikle;
- Üretim,
- Sağlık,
- Güvenlik,
- Hizmet,
- Perakende
gibi kesintisiz faaliyet gösteren sektörlerde çalışan işçileri kapsıyor.
Uzmanlar, resmi tatillerde çalışan işçilerin ek mesai haklarını bordrolarında kontrol etmeleri gerektiğini hatırlatıyor.





